Vista geral
| Team Engagement | Enterprise Program | Public Cohort | |
|---|---|---|---|
| Audiência | Uma equipa, 5-40 | Org multi-equipa, 100+ | Indivíduos + equipas pequenas |
| Currículo | Construído em torno do vosso trabalho | Trilhas por função | Partilhado, multi-org |
| Duração | 6 semanas | 12 a 16 semanas | 6 semanas |
| Mix ao vivo + assíncrono | Liderado ao vivo | Ao vivo + train-the-trainer | Ao vivo |
| Dossiê de prova | Sim - inicial | Sim - nível de revisoria | Registo de conclusão pessoal |
| Quando faz sentido | Uma equipa precisa de profundidade | Consistência em toda a org importa | Sem orçamento de formação ainda |
Guia de decisão
- Tem uma equipa e um workflow de IA claro → Team Engagement
- Tem múltiplas equipas e uma lente de compliance → Enterprise Program
- É um AI champion sem orçamento → Public Cohort
- Não tem a certeza → Faça o Scorecard - recomendação de fit no final
O que é igual nos três
Os teachers. A voz. O padrão a que estão sujeitos. A promessa de que saem capazes, não apenas informados.
AISO Learn vs outros fornecedores de formação
A maioria dos fornecedores de formação em IA entrega cursos de catálogo. A AISO Learn é construída em torno de prova auditável do Artigo 4.º do AI Act: uma forma diferente de ajudar. A matriz abaixo descreve quem cada tipo de fornecedor serve melhor e onde a AISO Learn se posiciona.
| Fornecedor | Formato | Indicado para | Diferença AISO Learn |
|---|---|---|---|
| AISO Learn | Coorte privada, por função | Equipas EU sob o Artigo 4.º | Prova do Artigo 4.º incluída em cada coorte |
| CodeForAll | Bootcamp, foco em learner individual | Indivíduos a transitar de carreira | Construído para equipas inteiras, com dossiê por participante |
| Rumos | Trainer de catálogo, foco em certificações | Volume de certificações por carreira IT | Trabalho específico de função, não percurso de certificação |
| Masterd | Cursos online de catálogo | Indivíduos com horário livre | Coorte ao vivo construída em torno dos vossos workflows |
| NobleProg PT | Catálogo genérico | Formação pontual em ferramentas | Trabalho por função, com prova de competência pós-formação |
| AQIA | Consultoria em qualidade/IA | Consultoria estratégica em IA | Formação prática, não consultoria. Complementares, não substitutos |
Apenas diferenciadores. Nada sobre pontos fracos de terceiros. As páginas-folha de confronto direto estão a caminho.